שיחת מיפוי
שיחה אחת, בלי התחייבות. מבינים את הארגון ואיפה AI יכול לייצר ערך.
UseAI מלווה חברות לאורך כל הדרך: מגיבוש האסטרטגיה, דרך הכשרת העובדים ועד פיתוח פתרונות והטמעתם בתהליכי העבודה. עם מטרה אחת, ערך עסקי מדיד.
אפשר להתחיל מכל אחד מהשלושה. רוב הארגונים נכנסים דרך אחד ונשארים עם השלושה, כי כל אחד מהם מזין את הבא אחריו.
סוכנים ואוטומציות שרצים בתוך התהליכים שלכם ומחוברים למערכות הקיימות, כדי שעבודה ידנית תרד מהצוות.
מיפוי איפה AI שווה כסף אצלכם, סדר עדיפויות לפי החזר, ותוכנית עם מדדים. לפני שמפתחים משהו.
הכשרה על התהליכים שלכם וליווי עד שהשימוש הופך להרגל, כדי שהיכולת תישאר גם כשאנחנו יוצאים.
AI לא נועד רק לחסוך עבודה ידנית. הוא מאפשר לארגונים לעבוד חכם יותר, לקבל החלטות טובות יותר, להנגיש ידע, להרחיב יכולות ולבנות תהליכים ומוצרים שלא היו אפשריים קודם.
הכלים העסקיים של השנים האחרונות נבנו כך שאפשר לקרוא מהם ולכתוב אליהם. זה מה שמאפשר ל-AI לעבוד על המידע האמיתי של הארגון, במקום על מה שמקלידים לו בכל פעם מחדש.
רוב יוזמות ה-AI נתקעות כי מנסים הכל בבת אחת. מתחילים מתהליך אחד עם החזר ברור, מוכיחים אותו בשטח, ורק אז מרחיבים.
שיחה אחת, בלי התחייבות. מבינים את הארגון ואיפה AI יכול לייצר ערך.
בוחרים תהליך אחד עם החזר ברור, ומגדירים בדיוק מה נבנה ואיך נמדוד.
מריצים על תהליך אמיתי אצלכם, עם המשתמשים האמיתיים, ומכוונים תוך כדי.
מרחיבים למה שעבד, בונים שגרות ומעבירים את היכולת לידיים שלכם.
רוב יוזמות ה-AI נתקעות כי מנסים הכל בבת אחת. מתחילים מתהליך אחד עם החזר ברור, מוכיחים אותו בשטח, ורק אז מרחיבים.
צוות UseAI העביר לנו הכשרה בבינה מלאכותית, סוכנים חכמים ואבטחת מידע. התוכן היה מדויק, פרקטי ומותאם אלינו, והצוות הצליח להפוך נושאים מורכבים לברורים ונגישים. יצאנו מההכשרה עם הרבה יותר ידע וכלים לעבודה, ובהחלט נשמח להמשיך לעבוד יחד.
תודה לצוות UseAI על הכשרה מקצועית, פרקטית ומדויקת בעולמות הבינה המלאכותית. קיבלנו כלים שימושיים, נחשפנו ליכולות חדשות ויצאנו עם הרבה רעיונות שאפשר ליישם כבר בעבודה היומיומית ב־WellB. היה מרתק, ברור ובעיקר מאוד רלוונטי עבורנו.

ההכשרה שינתה את הדרך שאנחנו מסתכלים על העבודה. לפני זה חשבנו שכלי בינה מלאכותית הם משהו שמתייעצים איתו לפעמים. אחרי ההכשרה למדנו לזהות תהליך שלוקח לנו זמן, לפרק אותו, ולבנות עליו כלי שעושה אותו בשבילנו. זה כבר לא תלוי במישהו חיצוני, האנשים כאן עושים את זה לבד.

הצוות של UseAI נכנס אלינו לארגון והעביר הכשרה על שימוש בבינה מלאכותית בלי שהיה לנו רקע קודם. הם הטמיעו אצלנו כלים שמנהלים היום את העבודה והזמן שלנו בצורה שונה לחלוטין מבעבר, וההסברים היו ברורים ופשוטים לאורך כל הדרך.

ניסינו ללמוד AI לבד דרך סרטונים ותוכן ברשת, אבל השינוי האמיתי הגיע כש-UseAI נכנסו אלינו לארגון. הם בנו הכשרה סביב תהליכי העבודה שלנו והטמיעו כלים שאנחנו משתמשים בהם כל יום, וניהול הזמן והמשימות שלנו נראה היום אחרת לגמרי.

UseAI הגיעו אלינו לחברה והפכו עולם שמרגיש מורכב לפשוט ופרקטי. כבר במהלך ההדרכות התחלנו לעבוד עם כלי AI שהם הטמיעו בתוך התהליכים שלנו, והיום אנחנו מנהלים את העבודה והזמן בצורה שלא הכרנו קודם.
צוות UseAI העביר לנו הכשרה בבינה מלאכותית, סוכנים חכמים ואבטחת מידע. התוכן היה מדויק, פרקטי ומותאם אלינו, והצוות הצליח להפוך נושאים מורכבים לברורים ונגישים. יצאנו מההכשרה עם הרבה יותר ידע וכלים לעבודה, ובהחלט נשמח להמשיך לעבוד יחד.
תודה לצוות UseAI על הכשרה מקצועית, פרקטית ומדויקת בעולמות הבינה המלאכותית. קיבלנו כלים שימושיים, נחשפנו ליכולות חדשות ויצאנו עם הרבה רעיונות שאפשר ליישם כבר בעבודה היומיומית ב־WellB. היה מרתק, ברור ובעיקר מאוד רלוונטי עבורנו.
ההכשרה שינתה את הדרך שאנחנו מסתכלים על העבודה. לפני זה חשבנו שכלי בינה מלאכותית הם משהו שמתייעצים איתו לפעמים. אחרי ההכשרה למדנו לזהות תהליך שלוקח לנו זמן, לפרק אותו, ולבנות עליו כלי שעושה אותו בשבילנו. זה כבר לא תלוי במישהו חיצוני, האנשים כאן עושים את זה לבד.
משק שטייגלעפרי שטייגלהצוות של UseAI נכנס אלינו לארגון והעביר הכשרה על שימוש בבינה מלאכותית בלי שהיה לנו רקע קודם. הם הטמיעו אצלנו כלים שמנהלים היום את העבודה והזמן שלנו בצורה שונה לחלוטין מבעבר, וההסברים היו ברורים ופשוטים לאורך כל הדרך.
יובל אברהםבוגרת תוכנית ההכשרה של UseAIניסינו ללמוד AI לבד דרך סרטונים ותוכן ברשת, אבל השינוי האמיתי הגיע כש-UseAI נכנסו אלינו לארגון. הם בנו הכשרה סביב תהליכי העבודה שלנו והטמיעו כלים שאנחנו משתמשים בהם כל יום, וניהול הזמן והמשימות שלנו נראה היום אחרת לגמרי.
דניאל לויבוגר תוכנית ההכשרה של UseAIUseAI הגיעו אלינו לחברה והפכו עולם שמרגיש מורכב לפשוט ופרקטי. כבר במהלך ההדרכות התחלנו לעבוד עם כלי AI שהם הטמיעו בתוך התהליכים שלנו, והיום אנחנו מנהלים את העבודה והזמן בצורה שלא הכרנו קודם.
יונתן כפירבוגר תוכנית ההכשרה של UseAIבשיחת היכרות קצרה, בלי התחייבות. אנחנו לומדים את הארגון והאתגר, ומציעים נקודת פתיחה מדויקת. בשיחה הראשונה אין מכירה. המטרה שלה היא להבין יחד איפה AI באמת יכול לייצר עבורכם ערך.
תלוי בהיקף, אבל אנחנו עובדים בשלבים. במקום פרויקט של שנה, מתחילים בפיילוט ממוקד שמראה ערך תוך שבועות, ומרחיבים משם לפי מה שעובד. כך אתם רואים החזר מוקדם ומקבלים החלטות על בסיס תוצאות אמיתיות.
AI Academy מכשירה את האנשים לעבוד נכון עם כלי AI. AI Consulting בונה את האסטרטגיה ותוכנית העבודה. AI Solutions מפתחת ומטמיעה את הפתרונות עצמם. אפשר להתחיל בכל אחד מהם, והרבה ארגונים משלבים בין השלושה לאורך הדרך.
בהחלט. הרבה ארגונים פונים אלינו בדיוק בשלב הזה, כדי להפוך ניסיונות מקומיים לתהליך מסודר: לחבר את מה שכבר עובד, למקד את המאמץ במקומות בעלי ההשפעה הגדולה ולהטמיע את זה לרוחב הארגון.
בדרך כלל מספיק מנהל אחד שמוביל את התהליך מולנו, ונציגים מהצוותים הרלוונטיים בנקודות מפתח. אנחנו בונים את התהליך כך שיכבד את הזמן של האנשים שלכם ולא יעצור את העבודה השוטפת.
גישה לכלי היא לא יכולת ארגונית. בלי שגרות, גבולות ברורים והתאמה לתהליכים, השימוש נשאר אקראי ותלוי בכמה חובבים נלהבים. אנחנו בונים את החלק שהופך כלי זמין לתועלת שאפשר למדוד.
שיחה קצרה שבה נבין את הצורך ונמליץ מהיכן נכון להתחיל.